安全産業では、社員の皆さんと関係するすべての方が健康でいきいきと働ける職場環境を目指しさまざまな取り組みを行っています。

その取り組みが評価され、今回の認定をいただくことができました！💓

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当社の取り組み例はこちらです👇
①特定保健指導機会の提供と勧奨
②ストレス、メンタルヘルスにおける未然防止対策
③従業員への安全と健康づくりに関する情報発信

今後は、従業員の健康づくりへの取り組みや制度を厚くし、各地方外郭団体様と連携しながら健診の増幅をして行きます。その為に、運動機会を増進する場の情報提供とそれに伴うコミュニケーションの促進をはかり、全ての従業員やそのご家族及び関係者様が健康で永く働けるよう健診の勧奨と情報提供に励んで参ります。

 

※健康経営優良法人認定制度とは

地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。

健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業や金融機関などから「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として社会的に評価を受けることができる環境を整備することを目標としています。

本制度では、大規模の企業等を対象とした「大規模法人部門」と、中小規模の企業等を対象とした「中小規模法人部門」の2つの部門により、それぞれ「健康経営優良法人」を認定しています。

（経済産業省HPより引用）